【優秀な社員、仕事ができる人の特徴】　～代表取締役社長　中山　幹男～

４月に入り、各企業の新入社員の方々も期待に胸をふくらませ、新入社員研修の受講や、初仕事に取り組まれていると思います。

私が社会人になって約４５年の経験から優秀な社員、仕事ができる社員の特徴を記載したいと思います。

１．自分の将来の夢、目標を明確にし、それを実現するための計画を作り、日々実行している事

私も学生時代、自動車メーカ勤務時代、コンサルファーム勤務時代、独立して会社を起業した時、常に目標と計画を作り頑張ってきました。

２．仕事を俯瞰的にとらえ、問題意識をもち、改善改革を進める事

自動車メーカ勤務時代、一般社員であっても仕事を経営者目線で捉え、どうしたら良い車ができるかを常に考えていました。

３．会社、自部門でやらなければいけない重要な仕事を理解し、愚直に取り組む事

言い訳をしないで、やるべき仕事を実行することが大切です

４．他人と違う、自慢できる強みを一つでも持つ事

一つでも良いので周りに誇れる強み、能力を身に着けるにつけるために努力することが大切です。

５．常に自分のペースで仕事ができる環境を作る事

周りに振り回されないで、自分のペースで仕事の環境を作る事が重要です。

６．高い考える力(論理思考)を持っている事

目的で物事をとらえる力、真因を追及して問題解決ができる力を醸成してください。

７．人とのコミュニケーションを楽しみながら、自分の意見、気持ちを明確に伝える事ができる事

一人では仕事はできないと認識しながら周囲の人々とのコミュニケーションを大切にしてください。

仕事ができる優秀な人の７つの特徴を私の経験から記載しました。

新入社員の皆さん、是非、この７つの項目を実践して優秀な人、社員を目指して頑張ってください。

未来は無限の可能性があります。