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「コンサルGO 」にて、「大阪のおすすめ経営コンサルティング会社」として紹介されました！

 

 

企業の活性化・風土改革と行動力学に重点を置いており、現場主義の行動的な改善活動をポリシーとしています。

 

経営戦略・仕組みや組織構造・人事や教育制度・組織風土といった４つの側面から改革を図り、バランス良く推進することも特長のひとつ。

 

１つの側面に偏ることなく、企業の顔である従業員の意識や組織風土まで大切にしたコンサルティングを行います。

 

戦略の見直しだけでなく、機能組織の改革（営業、設計、購買、生産、物流など）や人事制度、風土など、組織全体の改善を行いたい企業には

 

特におすすめできるコンサルティング会社です。

 

 

とご紹介いただきました。

 

ご相談、お待ちしております。